Compilando la domanda di adesione ed effettuando il primo versamento con il codice contributo” EBNA”, (così come riportato nella risoluzione n.70/E dell’Agenzia delle Entrate). A partire dal 1°gennaio 2016 è pari a 7,65€ al mese per 12 mensilità e di una cifra variabile pari allo 0,45% calcolata sulla retribuzione imponibile previdenziale, a carico dei datori di lavoro. A partire dal 1° luglio 2016, ovvero dalla data di effettiva operatività di FSBA, al contributo percentuale dello 0,45% a carico delle imprese è assommato lo 0,15% della retribuzione imponibile previdenziale a carico dei lavoratori. A partire dal 1° gennaio 2017 la cifra fissa passa a 10,65€ per 12 mensilità, con cifra variabile sempre pari allo 0,45% conto ditta e 0,15% conto dipendente su imponibile previdenziale. Dal 1° luglio 2017 la cifra fissa viene ulteriormente incrementata di 1€, passando da 10,65€ a 11,65€ per dipendente, (resta invariata la quota variabile).
1. RIEPILOGO QUOTE IMPRESE ESCLUSE DAL CAMPO DI APPLICAZIONE CIGO
Quota in vigore per periodi di competenza FINO AD APRILE 2019
A. CSC 4 + Organismi delle Parti Sociali
• Quota FSBA 0,60% sull’imponibile previdenziale di ciascun dipendente
• Quota fissa 11,65 € per numero di dipendenti, di cui nazionale € 7,65 e regionale € 4,00
B. CSC diverso da 4 con più di 5 dipendenti
• Quota fissa 14,42 € per numero di dipendenti, di cui nazionale € 10,42 e regionale € 4,00
C. CSC diverso da 4 fino a 5 dipendenti
• Quota 0,60% sull’imponibile previdenziale di ciascun dipendente
• Quota fissa 11,65 € per numero di dipendenti, di cui nazionale € 7,65 e regionale € 4,00
Quota in vigore per periodi di competenza DA MAGGIO 2019
A. CSC 4 + Organismi delle Parti Sociali
• Quota FSBA 0,60% sull’imponibile previdenziale di ciascun dipendente
• Quota fissa 14,15 € per numero di dipendenti, di cui nazionale € 7,65 e regionale € 6,50
B. CSC diverso da 4 con più di 5 dipendenti
• Quota fissa 16,92 € per numero di dipendenti, di cui nazionale € 10,42 e regionale € 6,50
C. CSC diverso da 4 fino a 5 dipendenti
• Quota 0,60% sull’imponibile previdenziale di ciascun dipendente
• Quota fissa 14,15 € per numero di dipendenti, di cui nazionale € 7,65 e regionale € 6,50
Si rammenta che la quota FSBA dello 0,60% sull’imponibile previdenziale di ciascun dipendente è per lo 0,45% a carico azienda e per lo 0,15% a carico del lavoratore.
La regolarità contributiva darà diritto alle prestazioni previste dal citato D.Lgs. 148/2015 (riduzioni e sospensioni lavorative a carico di FSBA), per le imprese di cui al punto A, ed alle prestazioni ulteriori previste dalla contrattazione collettiva nazionale e regionale per tutte le imprese ed i loro dipendenti.
2. RIEPILOGO QUOTE IMPRESE RIENTRANTI NEL CAMPO DI APPLICAZIONE CIGO
Tali imprese proseguiranno ad effettuare i seguenti versamenti mensili:
Quota in vigore per periodi di competenza FINO AD APRILE 2019
• Quota fissa 14,42 € per numero di dipendenti, di cui nazionale € 10,42 e regionale € 4,00
Quota in vigore per periodi di competenza DA MAGGIO 2019
• Quota fissa 16,92 € per numero di dipendenti, di cui nazionale € 10,42 e regionale € 6,50
La regolarità contributiva darà diritto alle prestazioni previste dalla contrattazione collettiva nazionale e regionale in favore dei lavoratori e delle imprese.